El Motor de las Segundas Oportunidades

El Proyecto Delphos propone una solución revolucionaria: transformar la construcción y mantenimiento de nuestros parques en una poderosa herramienta de reinserción social, generando un triple beneficio para Costa Rica.

Una Inversión, Triple Beneficio

Este modelo no es un gasto, es una inversión estratégica que fortalece el tejido social, optimiza los recursos del estado y dignifica la vida de las personas.

Para los Participantes

Ofrece ingresos dignos, capacitación, acceso a crédito y, lo más importante, una ruta para reconstruir la autoestima y reintegrarse a la sociedad.

Para el Estado

Reduce el hacinamiento y costo carcelario, disminuye la reincidencia, aumenta la base de contribuyentes y soluciona la problemática de las pensiones alimentarias.

Para la Comunidad

Disfruta de parques más seguros y mejor mantenidos, reduce el estigma social y fomenta un entorno de comunidad inclusiva y restaurativa.

Para el Proyecto

Asegura una mano de obra motivada, reduce costos operativos y construye una poderosa historia de impacto social que atrae a patrocinadores y voluntarios.

Las "Brigadas Delphos de Oportunidad"

El programa integra a diferentes poblaciones en un modelo de trabajo formal, estructurado y con acompañamiento, adaptado al marco legal de Costa Rica.

Población Ex-Privada de Libertad

Personas que ya cumplieron su condena y buscan reincorporarse a la sociedad.

Viabilidad: ALTA. Son ciudadanos libres con plenos derechos laborales. El principal reto es el estigma.

Modelo Propuesto: Contratación formal bajo el régimen ordinario (CCSS, INS, aguinaldo). Se establecerá un convenio con la Unidad de Inserción Social del Ministerio de Justicia para crear un "puente laboral" seguro y efectivo.

Un Modelo que Transforma Vidas y Finanzas Públicas

La iniciativa no solo es socialmente justa, sino económicamente inteligente. Analicemos el caso de los apremios por pensión alimentaria como ejemplo.

El Costo de la Inacción

Actualmente, el Estado incurre en un gasto considerable al encarcelar a una persona por deuda de pensión. Este costo incluye manutención, seguridad y administración penitenciaria. Durante este tiempo, la persona no genera ingresos, la deuda no se paga y la familia sigue desprotegida.

La Solución Delphos

Al emplear a estas personas en las "Brigadas Delphos", se invierte la ecuación. El Estado ahorra el costo de encarcelamiento y, a su vez, el participante genera un salario. Este ingreso permite pagar la pensión, mantener a sus hijos y reincorporarse a la economía, contribuyendo a la CCSS.

Es transformar un gasto público en una triple ganancia: para la familia, para el Estado y para el individuo.

Hoja de Ruta para el Cambio

Proponemos un plan de acción claro y realista para convertir esta visión en un proyecto piloto tangible.

1

Iniciar Conversaciones Formales

Solicitar reuniones con la Dirección General de Adaptación Social, la Unidad de Inserción Social y la Dirección Nacional de Empleo para presentar el concepto y explorar la creación de convenios de colaboración.

2

Diseñar un Proyecto Piloto

Seleccionar un parque específico para lanzar la primera "Brigada Delphos de Oportunidad". Este piloto se enfocaría en las poblaciones con mayor viabilidad legal (ex-privados de libertad y desempleados) para demostrar la eficacia del modelo.

3

Elaborar Propuesta de Reforma Legal

Con los datos del piloto, trabajar con expertos legales y sociales para redactar una propuesta formal de modificación a la Ley de Pensiones Alimentarias, promoviendo el trabajo comunitario supervisado como una alternativa humana y eficiente a la cárcel.